岗位职责：

1、 负责在副总经理领导下主持计划部的全面工作，组织并监督完成部门的各项管理目标；

2、 负责根据企业发展战略，编制年度产值、人工成本、交期达成、损耗率等目标；

3、 负责组织计划部各类管理制度的制定、实施、检查、监督和控制；

4、 负责依据公司订单进行生产能力负荷评估，向副总经理提交月计划、周计划设计方案；

5、 负责主导每天生产协调会，检讨交期/计划达成/物料损耗等指标，组织制定改善计划及跟踪效果；

6、 负责各工序生产计划安排、设置前置作业周期、上线/下线时间，预警时间；

7、 负责季度主计划编制、战略备料计划、调料计划的审核；

8、 负责根据产品的销售计划（或出货计划）编制周、日生产计划及生产派工计划；

9、 负责依据订单、安全库存审核库存备料计划，设置合理的安全库存；

10、 负责协调和跟进生产进度状况，保证均衡按计划生产；

11、 负责根据实际进度与产品需求计划的变更情况，负责对生产作业计划进行及时调整；

12、 负责部门年度、季度、月度预算提报及管控达成；

13、 负责下属的绩效考核及业绩评价；

14、 负责直属下属的聘用、决定薪酬、福利核准；

15、 完成上级交付的其他事物；

任职要求：

1：男女不限，大专或以上学历，32周岁以上，有8年以上PMC中层管理工作经验；

2：熟悉软EPO/EPS/EPP、吸塑、橡胶托盘、防静电包装袋等行业生产计划、物料控制、物流、供应链管理；

3：熟悉以上任意2个产品的生产工艺、制造周期、产能标准等能独立编制生产主计划MPS、周生产计划、日生产计划；

4：能独立组织订单评审、产能负荷评审、产销协调会等满足产品的交付；

5：做事全局性、原则性强，思路清晰，有统筹过300人以上规模的生产计划管理；

6：熟悉ERP系统、办公软件、能独立完成周报、月报；

7：工作责任心强、吃苦耐劳，良好的职业道德和团队精神；

8：具有包装行业或周边工作经验者优先考虑；